为了让每一位护士熟悉知晓《护士条例》，并能更好地落实《护士条例》和护理相关法规，医院护理部举行了一次护士应知相关法律讲座，使护士进一步明确了自己的权利和义务及职责。

贯彻落实《护士条例》保障护士依法执业和提高护理服务水平。保障患者医疗质量安全，满足临床护理工作需要，今年上半年新聘30名，使临床一线护士>95%，病房护士与床护比达到0.4:1；并及时完成新聘护士执业注册、变更注册手续。坚持以“病人为中心”的服务宗旨，开展三级医院创评工作，结合全面深入推进开展“优质护理服务示范工程”活动，持续改进工作，坚持每月对患者进行满意度测评工作，对患者提出的问题及时分析，研究改进措施，上半年患者满意度测评结果全院平均>98%以上。

为了保障人民群众身心健康，减少疾病对人民群众的身体健康的损害，在今年的4—5月份我院护理部开展以下大型活动。一是组织护士开展社会延伸公益活动服务，分别组织到吉安市一中校区、社会福利养老院进行健康知识普及教育指导，在吉安市一中进行了急救知识及急救技术讲课，并现场实施了徒手心肺复苏救技术情景模拟演练，有不少学生参与掌握了初步急救技术；二是在庆祝“5.12”护士节活动中，我院组织全体护士进行一次情景模拟护理应急处理预案比赛；三是评选省级优秀护士和评选单位年度开展优质护理病房先进集体和先进个人，并在庆祝“5.12”护士节大会上受到表彰，院领导亲自为先进颁发了奖章；这些活动的开展受到领导重视，取得了满意效果，并分别在吉安电视台新闻频道播出，得到了社会的关注和赞同。

落实了护士绩效考核与奖金挂钩，奖金发放根据护士的工作量、工作质量、工作能力、服务满意度，护士的晚夜班、评优进行全面考核，做到公平、公正、公开，使护士的合法利益权利得到了维护，从而充分调动了护士工作积极性。

制定了在岗护士的分成级培训和专科护士培训方案及具体计划，今年1-6月份护理部分别进行对全院护士采取多种培训形式，其中理论知识培训20余次；操作技能培训12次，考核每月抽考一次；派出外出学习41人；新护士岗前培训、考核执行100%，保障了每位护士都享有学习权利。

为了规范护士行为和工作规范，根据三级医院评审标准，健全护理工作制定和操作规范及工作流程，使护士在行医过程中按规范操作，为患者的医疗安全提供了保障，维护保障患者的权利和安全，是医院永恒主题，维护护士的合法利益也被医院领导高度重视和落实。